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滕哈赫的教練團隊人員的組成，也有可能成為續約討論的主要組成一部分。滕哈赫前鋒教練本尼-麥卡錫合同將於月底期满，他希望自己未來能明確。威爾考克斯就任後，弗萊徹辭去瞭技術總監的職務，也在等待著自身未來的確定。任意球教練埃裡克-烈希齊在2月離開安菲尔德球场、成為美国职业大聯盟球隊明尼蘇達聯隊主教練後，也沒寻找接任者。

荷蘭人合同书中有一項協議：假如他不同意球员的建議，他能够否決轉會，但現在，英力士期待轉會由转会團隊推動。人們認為，滕哈赫願意彻底放棄自身對转会的影響，可能性很小，那如果英力士尋求改變，对方是否願意接纳所謂的“否決權”再次被“寫入”，或者说讓他在这个过程中有不少發言權，還有待于觀察。

2、對轉會控制

5、教練團隊

3、Manager還是head coach

甚至是在與對皇家社会比賽後，滕哈赫作出瞭回擊，堅稱自己一直在開發“一種互通的比賽方式，具备一致的訓練方式和比賽風格”。更緊湊的过程当中場和整體組織好處，在戰勝曼城的足總杯決賽裡體現的很明顯。作為4-3-3邊路體系戰術的一部分，威爾考克斯能够鼓勵這樣操作。曼聯高層對上賽季球隊的開放和曝露觉得震驚，但長期以來，滕哈赫一直認為比賽風格要由主教練決定，不大可能會對強加給自已的變化觉得滿意。

自來到安菲尔德球场以來，滕哈赫對轉會增加瞭非常大的影響，结果喜憂參半。比如，恰好是在他堅持下，曼聯花瞭14周去追寻弗蘭基-德容，但這位荷蘭中場對離開巴塞羅那幾乎没有興趣。他大力支持引進安東尼，曼聯為此投入瞭8550萬英鎊，比球員的市场估價限制空出3000多萬鎊。

1、合同期

滕哈赫现阶段合同將再下賽季度末期满，荷蘭人期待一切新合同的簽訂，都可以體現英力士集團的長期承諾。據周四報道，預計滕哈赫將被續約兩年，而非僅僅1年，新合同至2027年。目前尚不清楚英力士是不是會在所有的長期协议中，添加中斷條款的概率。周二，在伊維薩島舉行建設性面談中，由英力士體育總監戴夫-佈雷斯福德爵土率領的曼聯意味着團對滕哈赫表達瞭懺悔。現的挑戰是，曼聯在寻找主教練潛在接任者給雙方關系帶來压力後，要说明他們對與滕哈赫一同前進的念头，是認确实。

滕哈赫非常看重双赢app官网它的顶尖助手米切爾-范德加赫，及其信念堅定、有原則的麥卡拉倫，但下賽季，有傳言稱英力士很有可能期待重构或者加強教練團隊。這是滕哈赫很有可能願意接纳建議的区域，不過假如他覺得被強迫添加瞭不想要的人，可能会有會帶來問題。

4、比賽方式

事實上，不應忽視是指，英力士老总拉特克利夫爵土、佈雷斯福德、臨時顶尖双赢app官网執行官讓-克勞德-佈蘭科及其技術總監傑森-威双赢app官网爾考克斯於5月14日在摩納哥舉行會議後，達而成共識是滕哈赫將下課。隨後，圖赫爾、德澤爾比、基蘭-麥肯納、托馬斯-弗蘭克、波切蒂諾和馬爾科-席爾瓦等直接或者通過意味着，跟曼聯进行瞭會談。但是最終，曼聯選擇瞭不換帥。這種情況消弱瞭滕哈赫的權威，但雙方既然是瞭一起前進的真诚，現在必須轉化為真正意义上的调整。

直播86月15日訊 曼聯在與6名潛进新帥候選談判後，決定對現主帥滕哈赫繼續保持乐观。雙方有希望快速就續約達成協議。《每日電訊報》发文，認為雙放在談判中可能都要做出一些妥協，並强调有5項他們能克服的双赢app官网障礙：

英力士期待有一個在凝集力、稳定型的架構下相关工作的head coach。一切滕哈赫的繼任者，都会成为head coach的頭銜，而非荷蘭人目前所有的manager人物角色。现阶段，還不確定英力士是不是會在交易談判中，堅持变更滕哈赫的頭銜，但考慮到荷蘭人對他在安菲尔德球场的人物角色有著明確的期待，假如英力士這樣双赢app官网做瞭，很有可能會遇见的阻力。

這有可能是雙方談判期間局势會緊張的主要來源，假如談判不裂开，可能还需要在這层面做最大的一个妥協。4月，《每日電訊報》曾報道過在英力士和即將上任的顶尖執行官奧馬爾-貝拉達怎样授权委托威爾考克斯创建一種“比賽方式”後，滕哈赫對要將比賽風格強加給她的想法觉得憤怒的信息。